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因工作需要，經研究決定，依據《勞動法》、《勞動合同法》和《合同法》等相關法律，現面向社會招聘合同人員。

一、崗位及要求

二.招聘程序：

（一）報名：

1.報名時間：2019年4月24日-29日

2.報名地點：（1）東校區(qū)幼兒園辦公室，聯系人梁老師，電話：13469112878。來電時請說明是在高校人才網看到的信息。

3.報名要求：采取現場報名。請應聘人員攜帶本人有效身份證、畢業(yè)證、職業(yè)技能等級證及有關材料原件和復印件，3張近期1寸免冠照報名，經工作人員初審合格后，如實填寫《合同用工報名登記表》。提交的應聘材料必須真實有效。如提交的材料與實際不符或有弄虛作假的，一經查實，即取消資格。每名應聘人只能報考一個崗位。

（二）資格審查、面試和技能測試。人事處、后勤處等部門組成招聘工作小組進行。

（三）學校會議研究。

（四）簽訂合同或協議。符合《勞動合同法》規(guī)定條件的，與學校人事處簽訂《勞動合同》；不符合《勞動合同法》規(guī)定條件的，與后勤處訂立《勞務協議》。

三、日常管理及待遇

合同人員由后勤處管理和考核。待遇見《勞動合同書》或《勞務協議書》。人事處依據合同或協議書以及用工部門考核情況，按月核發(fā)合同人員的勞務酬金，勞務酬金由底薪加獎金加社保補助構成。學校為符合《勞動合同法》規(guī)定的人員辦理社保（不符參保條件或者自己已經參保的人員除外）。

衡陽師范學院人事處

后勤處

2019年4月24日

來源：