發(fā)布:2023-11-29 13:41:41 關(guān)注:21198次
一、招聘單位
招聘單位為:浙江新世紀(jì)人才開發(fā)有限公司
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派遣地點(diǎn)為:浙江中醫(yī)藥大學(xué)附屬第二醫(yī)院
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二、招聘崗位及要求
本次招聘勞務(wù)派遣崗位23個(gè)共76人,包括專業(yè)技術(shù)崗位61人,管理崗位4人,輔助/工勤崗位11人,崗位用工形式為勞務(wù)派遣,招聘人數(shù)及具體要求見招聘計(jì)劃表(附件1)。
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三、招聘對(duì)象范圍
招聘對(duì)象范圍不限,凡符合崗位報(bào)名條件者均可應(yīng)聘。原則上應(yīng)具備2024年12月前正式到崗工作的條件。
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其中,面向社會(huì)招收的住院醫(yī)師如為普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生的,其住培合格當(dāng)年在醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)就業(yè),按當(dāng)年應(yīng)屆畢業(yè)生同等對(duì)待。經(jīng)住培合格的本科學(xué)歷臨床醫(yī)師,按臨床醫(yī)學(xué)、口腔醫(yī)學(xué)、中醫(yī)專業(yè)學(xué)位碩士研究生同等對(duì)待。
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四、招聘條件有關(guān)說明
(三)資格條件
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應(yīng)聘人員應(yīng)符合下列條件:
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1.遵紀(jì)守法,品行端正,愿意履行事業(yè)單位人員的義務(wù);
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2.具備崗位所需的學(xué)歷(學(xué)位)、專業(yè)、技能條件;
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3.具備適應(yīng)崗位要求的身體條件;
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4.與崗位之間不存在按規(guī)定應(yīng)當(dāng)規(guī)避的情形;
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5.能在崗位用人時(shí)限內(nèi)及時(shí)入職;
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6.有工作經(jīng)歷者要求既往無重大工作失誤或差錯(cuò),無黨風(fēng)廉政、意識(shí)形態(tài)、醫(yī)德醫(yī)風(fēng)問題;
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7.具備崗位所需要的其他條件。
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應(yīng)屆畢業(yè)生和留學(xué)歸國人員取得學(xué)歷、學(xué)位證書(含學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書)的時(shí)限要求為2024年7月底前。
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對(duì)專業(yè)條件的要求,將結(jié)合高校專業(yè)設(shè)置目錄和本單位、崗位用人實(shí)際予以綜合認(rèn)定。專業(yè)名稱不一致,但所學(xué)方向相同相近的,一般可接受應(yīng)聘,并以招聘單位審核意見為準(zhǔn)。學(xué)制為臨床醫(yī)學(xué)八年制的博士研究生不受招聘崗位專業(yè)要求限制。
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為方便資格審查,招聘崗位表中的年齡條件,如“年齡上限35周歲”專指1989年1月1日以后出生,其他依此類推,不特指確切年齡。應(yīng)屆畢業(yè)生年齡僅作參考。
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對(duì)工作經(jīng)歷的要求,按勞動(dòng)(聘用)合同或招聘單位認(rèn)可的其他相關(guān)證明材料認(rèn)定。時(shí)間按足年足月計(jì)算到報(bào)名截止時(shí)。
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五、招聘程序與辦法
(一)報(bào)名和資格初審
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1.網(wǎng)上報(bào)名。本次考試報(bào)名全部采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的方式進(jìn)行,不設(shè)現(xiàn)場報(bào)名。自本通知發(fā)布之日起接受報(bào)名,報(bào)名截止日期為2023年12月18日12時(shí),請(qǐng)電腦登錄浙江中醫(yī)藥大學(xué)附屬第二醫(yī)院公開招聘考試報(bào)名系統(tǒng)(http://www.xhhos.com,人事招聘),注冊(cè)個(gè)人真實(shí)信息后,選擇崗位進(jìn)行報(bào)名。每位應(yīng)聘人員限報(bào)一個(gè)崗位。僅注冊(cè)不報(bào)崗位視作報(bào)名無效。
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2.資格初審。報(bào)名期間,單位結(jié)合崗位條件同步進(jìn)行資格初審(含初選、復(fù)選),并于2023年12月19日17時(shí)前完成。期間,應(yīng)聘人員可登錄報(bào)名系統(tǒng)查詢初審結(jié)果。通過資格初審的,系統(tǒng)上提示為“復(fù)選”。
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3.資格確認(rèn)。為合理安排考務(wù),通過資格審查的應(yīng)聘人員需要通過網(wǎng)絡(luò)報(bào)名系統(tǒng)進(jìn)行確認(rèn)考試,時(shí)間詳見后續(xù)通知。未按期確認(rèn)者,不視為具備完全的應(yīng)聘資格,單位可不予安排其參加考試。
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(二)考試
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考試采用筆試、面試相結(jié)合的方式,其中面試包括初試和復(fù)試。各項(xiàng)考試成績均采用百分制。筆試成績占40%,面試成績占60%。在面試環(huán)節(jié)中,初試、復(fù)試成績各占面試成績的50%。
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1.筆試。筆試主要為客觀題,閉卷筆頭作答,時(shí)間暫定為2023年12月24日,地點(diǎn)為杭州市,具體筆試安排屆時(shí)將在我院招聘官網(wǎng)上發(fā)布。
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2.資格復(fù)審。在面試前一天或當(dāng)天安排資格復(fù)審,具體時(shí)間和安排將在招聘網(wǎng)站上通知。應(yīng)聘人員應(yīng)按指定時(shí)間、地點(diǎn)參加資格復(fù)審,并提供身份證、學(xué)歷和學(xué)位證書(含就業(yè)推薦表或留學(xué)回國人員證明)等材料原件及復(fù)印件1份。涉及工作經(jīng)歷條件的,提供勞動(dòng)(聘用)合同和社保繳納記錄證明。本人未參加資格復(fù)審的,視作放棄應(yīng)聘資格。
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3.面試。分為初試、復(fù)試兩輪進(jìn)行,逐輪淘汰。具體時(shí)間和安排將在網(wǎng)上通知。初試主要考查專業(yè)水平和履行崗位職責(zé)能力。復(fù)試主要考查應(yīng)聘者綜合素質(zhì)、能力水平和與招聘崗位的匹配性。復(fù)試合格分?jǐn)?shù)線為60分,低于該成績的人員不列入體檢、考察對(duì)象。
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(三)體檢、考察
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考試完畢,各崗位按照確定的辦法計(jì)算總成績,從高分到低分,按招聘人數(shù)等額確定體檢、考察對(duì)象。
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體檢、考察工作以單位認(rèn)定意見為準(zhǔn)。其中根據(jù)個(gè)人及科室情況,應(yīng)屆畢業(yè)生尚需安排在用人部門進(jìn)行為期2-4周的實(shí)習(xí),實(shí)習(xí)期考核同時(shí)作為考察工作重要組成部分。體檢原則上在我院體檢中心進(jìn)行。
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(四)錄用
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經(jīng)體檢、考察均合格的人員,招聘單位確定為擬錄用人員。
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(五)簽訂合同
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錄用人員納入勞務(wù)派遣管理,與招聘單位“浙江新世紀(jì)人才開發(fā)有限公司”簽訂勞動(dòng)合同,并按規(guī)定約定試用期。試用期滿后,考核合格者,予以正式錄用,不合格的,取消錄用。
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(六)其他
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1.遞補(bǔ)。應(yīng)聘者放棄或被取消入圍、聘用資格,或體檢、考察中出現(xiàn)不合格者,各崗位一般根據(jù)綜合面試成績排序進(jìn)行遞補(bǔ)。遞補(bǔ)安排以適合開展下一環(huán)節(jié)、階段工作安排為前提。
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2.調(diào)劑。面試工作結(jié)束后,將根據(jù)空缺崗位、應(yīng)聘人員填報(bào)調(diào)劑志愿及其面試表現(xiàn)、排序等情況,安排崗位調(diào)劑。在招聘計(jì)劃總量內(nèi),少量崗位將適當(dāng)增聘一些優(yōu)秀人員。
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3.教育經(jīng)歷請(qǐng)從高中開始填寫。
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4.提醒:請(qǐng)務(wù)必上傳附件佐證材料。
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六、咨詢
有關(guān)本次招聘工作具體問題,請(qǐng)向招聘單位直接咨詢。
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浙江新世紀(jì)人才開發(fā)有限公司:0571-87208968沈老師
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浙江中醫(yī)藥大學(xué)附屬第二醫(yī)院人力資源部:0571-88842601、0571-85267188王老師、陳老師
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護(hù)理部:0571-85267012徐老師
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總務(wù)科:18989489002、13588168264高老師、郭老師
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如簡歷投遞出現(xiàn)問題可直接咨詢技術(shù)電話:0571-88109809
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附件:
附件:2024年勞務(wù)派遣招聘崗位表(第一批).xlsx
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