根據(jù)《黑龍江省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》(黑辦發(fā)[2006]32號)、《關于印發(fā)<黑龍江省省直事業(yè)單位公開招聘工作人員實施細則>的通知》(黑人社發(fā)[2011]68號)、《進一步做好省直事業(yè)單位公開招聘工作的通知》(黑人社發(fā)[2015]32號)和《關于全面下放省直事業(yè)單位公開招聘管理權限的通知》(黑人社發(fā)[2015]66號)等文件要求，經(jīng)學校研究決定，2022年我校面向社會公開招聘工作人員，現(xiàn)將有關事宜公告如下：一、學校簡介學校簡介內(nèi)容詳見齊齊哈爾大學主頁(http://www.qqhru.edu.cn/)。二、招聘原則堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴?，貫?ldquo;公開、公平、公正、平等競爭、擇優(yōu)錄用”的原則。三、招聘計劃具體詳見《齊齊哈爾大學2022年公開招聘工作人員計劃》(附件1)。四、招聘人員基本條件(一)具有中華人民共和國國籍，遵紀守法;(二)擁護黨的路線、方針、政策，熱愛祖國，忠誠黨的教育事業(yè)，愛崗敬業(yè)，具有適應高等院校教學管理崗位工作需要的政治素養(yǎng)和思想品質;(三)具有招聘崗位工作所需要的專業(yè)素質和能力;(四)身心健康，無傳染病或重大疾病，具備招聘崗位要求的身體條件;(五)具有碩士研究生及以上學歷學位(招聘計劃中單獨注明為本科學歷的除外)，且本科階段須為普通高校統(tǒng)招本科畢業(yè)并取得學位;(六)應聘教師崗位人員本、碩專業(yè)須相同或相近，且為學術型碩士(招聘計劃中注明可為專業(yè)碩士的崗位除外);(七)應聘人員年齡要求在30周歲以下(1992年1月1日后出生);應聘后勤管理處衛(wèi)生所崗位人員年齡要求可在35周歲以下(1987年1月1日后出生);(八)應聘人員須在2023年7月31日前取得報名崗位要求的學位證、畢業(yè)證及相關證件;港澳臺地區(qū)和國外院校畢業(yè)應聘人員須在現(xiàn)場資格確認時獲得教育部留學服務中心出具的學歷學位認證書;(九)具備招聘崗位所要求的其它具體條件;(十)下列人員不得報名：1. 曾因犯罪受過刑事處罰的人員、曾受行政處罰勞動教養(yǎng)人員和曾被開除公職的人員;2. 受黨紀政紀處分且處分在影響期內(nèi)未解除的人員;3. 在各類招考過程中被錄用主管機關認定有考試作弊行為的人員;4. 法律法規(guī)規(guī)定不得錄用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。五、報名程序(一)網(wǎng)上報名1.報名時間：2022年11月1日9：00至2022年11月21日9：00。2.報名方式：應聘人員須通過網(wǎng)上報名，登錄http://fdy.qqhru.edu.cn進入報名系統(tǒng)。由個人注冊用戶(一個身份證號只能注冊一次，請務必牢記個人注冊用戶名及密碼)，瀏覽選擇職位，填寫報名資料，記錄報名序號，打印報名表。考生只允許報考一個職位，資格審查通過后不能再改報其他職位。(二)資格審查考生可在2022年11月1日11:00至2022年11月21日11:00期間，登錄報名網(wǎng)站查詢資格審查結果。資格審查通過的，不能改報其他崗位;資格審查未通過的取消當前報名崗位，但可以在規(guī)定時間內(nèi)改報其他崗位。對審查結果有異議的，可與招聘單位聯(lián)系。同一崗位通過資格審查人數(shù)與招聘人數(shù)之比低于3:1的，則縮減或取消該招聘崗位，對于急需緊缺的崗位，經(jīng)學校研究批準后，方可進入考試程序。(三)現(xiàn)場資格確認1.現(xiàn)場資格確認時間及地點將根據(jù)招聘工作安排，在齊齊哈爾大學主頁(http://www.qqhru.edu.cn/)“人才招聘”欄發(fā)布，請適時關注。2.現(xiàn)場資格確認提供材料：(1) 本人身份證原件及復印件，網(wǎng)上打印的報名表一份。(2) 本科、碩士(已畢業(yè))畢業(yè)證和學位證原件及復印件，2023年應屆畢業(yè)生需提供畢業(yè)學校開具的能夠按期獲得學歷、學位的證明。(3) 報考崗位需要的其它證明材料的原件及復印件(如中共黨員證明材料及相關崗位要求的比賽獲獎、等級、資格證書等)，應聘教師崗位人員還需提供教科研成果原件及復印件(教科研成果包括論文、項目、獲獎、專利、著作等)。(4) 現(xiàn)已參加工作的應聘人員，需所在單位出具同意其參加應聘我校所招聘崗位，并且應聘成功同意協(xié)助辦理人事手續(xù)的證明材料(或與原單位解除勞動關系的證明)。(5) 港澳臺地區(qū)和國外院校畢業(yè)人員需提供學歷學位認證書原件及復印件。(6) 應聘人員所在學校、單位或社區(qū)提供思想品德等方面的政審材料原件(需蓋章簽字)(附件2：《齊齊哈爾大學2022年公開招聘工作人員政審表》)。3.對于不能按時提供確認要求材料、不符合應聘條件、虛報瞞報應聘材料或不能按時進行現(xiàn)場確認的應聘者，將被取消應聘資格。4.同一崗位通過現(xiàn)場確認人數(shù)與招聘人數(shù)之比低于3:1的，則縮減或取消該招聘崗位，對于急需緊缺的崗位，經(jīng)學校研究批準后，方可進入考試程序。(四)注意事項1.考生只能用第二代身份證報名，報名與考試使用的身份證必須一致。2.考生報名時應詳細閱讀《報名須知》，對提交的信息和材料真實性負責，凡弄虛作假的，一經(jīng)查實，取消考試資格或錄取資格。3.對招聘計劃中的學科(研究方向)、學歷及資格條件等內(nèi)容信息、網(wǎng)上報名流程、方法等問題需要咨詢時，請致電招聘單位。六、考試應聘人員考試采取筆試、心理測試、面試相結合的方式。(一)筆試考試內(nèi)容為綜合素質能力(文字能力、分析解決問題能力)、教師基本素質(教育教學能力、教育學、心理學)、政治理論(時事政治、職業(yè)道德)等。筆試采取百分制計分方式，按筆試成績由高分到低分按1:3確定進入面試人選，若出現(xiàn)并列，則相應擴大面試人選。擬進入面試人員名單在齊齊哈爾大學主頁公示3個工作日。筆試時間及地點等具體安排將在齊齊哈爾大學主頁(http://www.qqhru.edu.cn/)“人才招聘”欄另行通知。(二)心理測試考生面試前須參加心理測試，不參加心理測試或心理測試不合格者，取消面試資格。心理測試方式、時間、地點另行通知。(三)面試面試采取百分制計分方式，根據(jù)不同招聘崗位的需要分別采取試講(講課或專業(yè)技能示范)、專業(yè)問答、教科研成果匯報、結構化面試等考核方式。面試成績低于70分者為不合格，不予錄用。面試時間及地點等具體安排將在齊齊哈爾大學主頁(http://www.qqhru.edu.cn/)“人才招聘”欄另行通知。(四)總成績計算方式教師崗位總成績=(筆試成績×50%)+(面試成績×50%)非教師崗位總成績=(筆試成績×70%)+(面試成績×30%)注：總成績折算保留到小數(shù)點后兩位。(五)按考生總成績由高分到低分等額確定體檢和考核人選，若考生總成績出現(xiàn)并列，以面試成績高者優(yōu)先。七、體檢收到體檢通知的應聘人員自行到三級甲等醫(yī)院，按照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》(人社部發(fā)[2016]140號)進行體檢。體檢不合格者，不予錄用。八、考核對擬錄取人員進行考核。主要對思想政治表現(xiàn)、道德品質、業(yè)務能力、工作實績等方面進行考察，考核不合格者不予錄用;同時對應聘者資格條件進行復查。九、公示對考核、體檢合格的擬錄取人員，學校將在齊齊哈爾大學主頁上進行公示，公示期為7個工作日。對公示期滿無異議的，經(jīng)學校黨委常委會審批后，報省人力資源和社會保障廳審核備案。十、幾點說明1.聘用人員具有事業(yè)單位編制，享受國家和黑龍江省規(guī)定的事業(yè)單位工作人員相應待遇。2.聘用人員的服務期為6年，實行試用期制度，應屆畢業(yè)生試用期為12個月，其他聘用人員試用期為6個月。試用期包括在聘用合同期內(nèi)，試用期滿經(jīng)考核合格后，予以正式聘用;不合格的，解除聘用合同。學校實行“師德一票否決”，試用期間，如出現(xiàn)有違師德師風行為，解除聘用合同。3.聘用人員在正式辦理報到手續(xù)時，需提供本人最高學歷及學位證書原件復印件一份(港澳臺地區(qū)和國外院校畢業(yè)人員需提供教育部留學服務中心出具的學歷學位認證書)及人事檔案、應屆畢業(yè)生需提供報到證原件。不能提供以上材料或自接到報到通知起7個工作日內(nèi)未報到的，取消錄用資格。4.聘用人員須服從學校對崗位的安排和調(diào)整。5.對于弄虛作假者，學校將隨時予以解聘。十一、聯(lián)系方式聯(lián)系人：張老師 聯(lián)系電話：(0452)2738728監(jiān)督電話：(0452)2738169(齊齊哈爾大學紀委辦公室)網(wǎng)址：http://www.qqhru.edu.cn/，電子信箱：zhaopin@qqhru.edu.cn地址：齊齊哈爾市文化大街42號齊齊哈爾大學人事處，郵編：161006本公告由齊齊哈爾大學人事處負責解釋。
附件1：《齊齊哈爾大學2022年公開招聘工作人員計劃》。附件2：《齊齊哈爾大學2022年公開招聘工作人員政審表》。原公告標題：齊齊哈爾大學2022年公開招聘工作人員公告（三）來源鏈接：https://www.qqhru.edu.cn/info/1118/18302.htm
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