發(fā)布:2023-02-15 18:08:29 關(guān)注:57975次
為組建一流教師隊伍,加快推進(jìn)特色高水平農(nóng)業(yè)大學(xué)建設(shè),根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》(國務(wù)院令第652號)、中共安徽省委組織部、安徽省人力資源社會保障廳《關(guān)于印發(fā)〈安徽省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法〉的通知》(皖人社發(fā)〔2010〕78號)等規(guī)定,現(xiàn)就2023年度學(xué)院專業(yè)技術(shù)主體崗位公開招聘有關(guān)事項公告如下:
一、招聘原則
(一)堅持面向社會、公開招聘。
(二)堅持考試考察、擇優(yōu)聘用。
二、招聘崗位
崗位名稱 | 擬聘人數(shù) | 專業(yè) | 研究方向 | 學(xué)歷 | 學(xué)位 | 年齡 | 聯(lián)系電話 |
教學(xué)科研 | 2 | 計算機(jī)科學(xué)與技術(shù)類、電子科學(xué)與技術(shù)類、農(nóng)業(yè)工程類、智能科學(xué)與技術(shù)類、電路與系統(tǒng)、信號與信息系統(tǒng)、通信與信息系統(tǒng)等相關(guān)專業(yè) | 人工智能、模式識別、機(jī)器視覺、嵌入式系統(tǒng)、機(jī)器人工程、大數(shù)據(jù)、智慧農(nóng)業(yè)、物聯(lián)網(wǎng)、電路與系統(tǒng)、微電子系統(tǒng)的設(shè)計、制造工藝和設(shè)計、機(jī)械電子、網(wǎng)絡(luò)空間安全、信息安全 | 博士研究生 | 博士 | 35周歲及以下 | 辜院長 0551-65786182 邱老師 0551-65786182 |
三、招聘條件
(一)政治條件
熱愛祖國,熱愛高等教育事業(yè),遵守憲法和法律,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度。具有良好的品行,能以“四有”好老師的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己。
(二)身心條件
身心健康,能適應(yīng)崗位工作的要求,且達(dá)到《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》中規(guī)定的體檢合格標(biāo)準(zhǔn)。
(三)學(xué)歷專業(yè)條件
海南事業(yè)單位考試就上云職公招
學(xué)歷和專業(yè)符合我校公布的招聘崗位要求,招聘博士崗位,原則上要求在2023年12月底前取得相應(yīng)的學(xué)歷學(xué)位證書。
(四)年齡條件
博士年齡一般不超過35周歲(1988年1月1日及以后出生,其他依此類推),對具有副高以上職稱、或博士后經(jīng)歷、或具有3年以上相關(guān)工作經(jīng)歷、或業(yè)績特別突出的,對緊缺崗位可招聘具有副高以上職稱(碩士)的,年齡放寬至40周歲。
其中工作經(jīng)歷因工作單位變化而中斷時間的,其在不同單位工作的時間可以累計計算,在校學(xué)生在讀期間參加勤工儉學(xué)、實習(xí)等不視為工作經(jīng)歷。
(五)業(yè)績條件
招聘博士的崗位,按照不同學(xué)科類別和不同業(yè)績標(biāo)準(zhǔn),分為A、B、C、D四個等級,資格條件詳見附件2。對學(xué)科建設(shè)或一流專業(yè)建設(shè)急需的、本碩博專業(yè)一致或具有行業(yè)專業(yè)特長的,可放寬業(yè)績要求。
(六)崗位所需的其他條件
有下列情形之一的人員,不得應(yīng)聘:不符合崗位招聘條件的人員;在讀的全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生;現(xiàn)役軍人;經(jīng)政府人力資源社會保障部門認(rèn)定具有考試違紀(jì)行為且在??计趦?nèi)的人員;曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;法律規(guī)定不得參加報考或聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。
報考者不得報考聘用后即構(gòu)成《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》第六條所列情形的崗位。
四、招聘程序
(一)網(wǎng)絡(luò)報名
本批次崗位招聘工作自計劃公布之日起啟動,招滿為止。報名采用網(wǎng)絡(luò)報名的方式進(jìn)行,應(yīng)聘人員可以將簡歷附件發(fā)送至指定郵箱(郵箱:glc@ahau.edu.cn;99597658@qq.com)。
招聘博士或副高以上人員的崗位,應(yīng)聘者需提供本人近5年來1—2篇(項)代表性成果和培養(yǎng)(工作)單位黨組織鑒定意見,其中以副高以上職稱條件申報的,需提供職稱材料;以工作經(jīng)歷放寬年齡條件申報的,需提供相關(guān)聘用合同及社保繳納證明。系事業(yè)單位在職人員應(yīng)聘的,需提供單位人事部門出具的同意報考證明。
報名后沒有接到考試通知的應(yīng)聘者,不一一回復(fù),敬請諒解。
(二)資格審查
凡與報考資格條件要求不符或不能按規(guī)定提供證件材料的,即取消考試資格。凡弄虛作假通過資格審查,其實際情況與報考條件規(guī)定不符的,一經(jīng)查實,即取消聘用資格。
(三)考試
招聘博士或副高以上人員的崗位,簡化程序進(jìn)行招聘,通過資格審查的人選直接安排面試。
面試采取試講(無生上課)和答辯形式,試講內(nèi)容為應(yīng)聘學(xué)科基礎(chǔ)知識,答辯內(nèi)容為教育教學(xué)業(yè)務(wù)知識及應(yīng)聘學(xué)科領(lǐng)域?qū)I(yè)知識。招聘博士或副高以上人員的崗位,根據(jù)專家同意票數(shù)排序,綜合面試成績得分情況,經(jīng)學(xué)院集體研究后確定體檢考察對象,其中緊缺崗位可確定1名備選對象。
(四)體檢、考察
體檢工作由學(xué)校統(tǒng)一組織實施,具體按照省委組織部、省人力資源社會保障廳、省衛(wèi)生廳《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范全省事業(yè)單位公開招聘人員體檢工作的通知》(皖人社秘〔2013〕208號)等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
考察工作由具體用人單位負(fù)責(zé)組織實施,全面了解掌握考察對象在政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、廉潔自律、崗位匹配等方面的情況以及學(xué)習(xí)工作和報考期間的表現(xiàn),同時核實考察對象是否符合規(guī)定的報考資格條件,提供的報考信息和相關(guān)材料是否真實、準(zhǔn)確,是否具有報考回避的情形等方面的情況,并形成政審材料。
根據(jù)《關(guān)于加快推進(jìn)失信被執(zhí)行人信用監(jiān)督、警示和懲戒機(jī)制建設(shè)的實施意見》(皖辦發(fā)〔2017〕24號)等文件精神,考察結(jié)束時考察對象仍屬于失信被執(zhí)行人的,考察環(huán)節(jié)不予合格。
(五)公示
對體檢、考察均合格的擬聘用人員,在學(xué)校招聘網(wǎng)站公示7天。
(六)簽約聘用
招聘博士或副高以上人員,按照事業(yè)編制方式聘用,首次簽訂聘用合同期限為5年,初次就業(yè)的試用期為12個月。
新聘用人員除依法依規(guī)解除聘用合同外,均有最低服務(wù)年限要求,其中事業(yè)編制人員要求最低服務(wù)5年(含試用期),非事業(yè)編合同制聘用人員要求最低服務(wù)3年(含試用期)。
五、保障待遇(參照2022年標(biāo)準(zhǔn))
(一)新聘用博士研究生,對應(yīng)業(yè)績條件,確定相應(yīng)待遇。
1. 安家費(稅前)
A類30萬元、B類25萬元、C類19萬元、D類13萬元。
2. 科研啟動費(以項目形式資助)
自然科學(xué)類:A類20萬元、B類12萬元、C類8萬元、D類6萬元;
3. 住房條件
提供校內(nèi)人才公寓一套(間),配置基本生活設(shè)施,租住期限1年。如未申請入住人才公寓的,可申領(lǐng)1年住房補貼,補貼標(biāo)準(zhǔn)為博士1500元/月、五類人才2000元/月。
4. 職業(yè)發(fā)展
學(xué)校為新進(jìn)人員提供全面的進(jìn)修、培訓(xùn)、培養(yǎng)等機(jī)會,為青年教職工成長創(chuàng)造良好條件。
(二)有下列情況之一的,經(jīng)個人申報、學(xué)院推薦、專家評審、學(xué)校研究,可提高相關(guān)待遇。
1. 計算機(jī)科學(xué)與技術(shù)、網(wǎng)絡(luò)空間安全、智能科學(xué)與技術(shù)等緊缺專業(yè)招聘的博士,可提高1個業(yè)績等級待遇;
2. 招聘博士中具有博士后經(jīng)歷、或具有一年以上的海外學(xué)習(xí)工作經(jīng)歷、或具有副高以上職稱且達(dá)A類業(yè)績條件的,可上浮10%安家費待遇;
3.招聘博士業(yè)績超出A類業(yè)績條件,或緊缺專業(yè)招聘博士業(yè)績達(dá)到A類業(yè)績條件的,經(jīng)評審?fù)ㄟ^后可上浮10%安家費待遇(符合第3條款政策的疊加執(zhí)行);
4.招聘博士業(yè)績超出A類且達(dá)到學(xué)校五類人才條件的,可上浮30%安家費待遇。
(三)招聘博士業(yè)績超出A類且達(dá)到學(xué)校五類人才條件(詳見附件3),申請副教授或特任副教授崗位的,按照高層次人才引進(jìn)程序,經(jīng)學(xué)院推薦、學(xué)校研究,入職后可直聘相應(yīng)崗位,實行年薪制和崗位目標(biāo)管理,聘期5年。其中副教授年薪25萬元、安家費55萬元、科研啟動費50萬元(人文社科類25萬元);特任副教授年薪20萬元、安家費40萬元、科研啟動費40萬元(人文社科類20萬元)。
六、注意事項
(一)專業(yè)技術(shù)主體崗位招聘從通知下發(fā)之日起開始實施。
上海事業(yè)單位考試
(二)原受聘在高校、科研院所、行業(yè)企業(yè)、專業(yè)組織等副高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)人員,通過公開招聘渠道入職的,可直聘講師三級崗,入職當(dāng)年可按照學(xué)校相關(guān)規(guī)定重新申報高級職稱。
(三)本公告為招聘預(yù)公告,具體以上級主管部門批復(fù)后發(fā)布的正式公告為準(zhǔn),未盡事宜,由學(xué)校人事處負(fù)責(zé)解釋。
政策咨詢電話:0551-65786182
聯(lián)系人:邱老師
貴州公務(wù)員
監(jiān)督舉報電話:0551—65786155
事業(yè)單位考試
上述咨詢服務(wù)和監(jiān)督舉報電話于正常辦公時間使用。
特此公告。
安徽農(nóng)業(yè)大學(xué)信息與計算機(jī)學(xué)院
2023年2月13日
附件2.2022年安徽農(nóng)業(yè)大學(xué)專業(yè)技術(shù)主體崗位公開招聘博士業(yè)績分級資格條件.pdf
【1】凡本網(wǎng)注明"來源:包頭人才網(wǎng)"的所有文字、圖片和音視頻稿件,版權(quán)均屬于包頭人才網(wǎng),轉(zhuǎn)載請必須注明包頭人才網(wǎng),違反者本網(wǎng)將追究相關(guān)法律責(zé)任。
【2】本網(wǎng)轉(zhuǎn)載并注明自其它來源的作品,是本著為求職者傳遞更多信息之目的,并不代表本網(wǎng)贊同其觀點或證實其內(nèi)容的真實性,不承擔(dān)此類作品侵權(quán)行為的直接責(zé)任及連帶責(zé)任。其他媒體、網(wǎng)站或個人從本網(wǎng)轉(zhuǎn)載時,必須保留本網(wǎng)注明的作品來源,并自負(fù)版權(quán)等法律責(zé)任。
【3】如涉及作品內(nèi)容、版權(quán)等問題,請在作品發(fā)表之日起一周內(nèi)與本網(wǎng)聯(lián)系。
其他教職工招聘