發(fā)布:2019-11-19 02:32:06 關(guān)注:73617次
為促進(jìn)學(xué)校可持續(xù)發(fā)展,加強(qiáng)管理人員隊(duì)伍建設(shè),學(xué)校決定公開(kāi)招聘管理人員10名?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通知如下:
一、招聘條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,享有公民政治權(quán)利,遵紀(jì)守法,熱愛(ài)教育事業(yè),品行良好,身體健康。
2.具有較高的專(zhuān)業(yè)理論素養(yǎng)、較強(qiáng)的實(shí)踐能力及良好的敬業(yè)精神。
3.具有較強(qiáng)的工作責(zé)任感、組織管理能力、文字寫(xiě)作能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、計(jì)算機(jī)操作能力,以及良好的團(tuán)隊(duì)合作精神與服務(wù)意識(shí)。
4.國(guó)(境)內(nèi)外知名高校研究生畢業(yè),且取得碩士及以上學(xué)位,其中第一學(xué)歷為國(guó)(境)內(nèi)外知名高校普通本科畢業(yè)并取得學(xué)士學(xué)位。
5.年齡不超過(guò)28周歲(1992年1月1日以后出生)。
6.全國(guó)大學(xué)英語(yǔ)六級(jí)考試425分及以上。
二、考核組織
公開(kāi)招聘工作在校人事人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行。人事處負(fù)責(zé)招聘的組織與協(xié)調(diào)工作,紀(jì)委監(jiān)察處等相關(guān)職能部門(mén)負(fù)責(zé)考核的監(jiān)督與指導(dǎo)工作。
復(fù)試環(huán)節(jié)由人事處、組織部、紀(jì)委監(jiān)察處等相關(guān)單位組成考核小組,負(fù)責(zé)對(duì)應(yīng)聘者思想政治、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力等情況進(jìn)行綜合考察。
三、招聘流程及時(shí)間安排
(一)報(bào)名及資格審查
2019年11月28日前,應(yīng)聘人員在網(wǎng)上報(bào)名,填寫(xiě)有關(guān)信息,(網(wǎng)址:),上傳相關(guān)證明材料掃描件;人事處根據(jù)報(bào)名信息及各崗位具體條件進(jìn)行資格審查,審查結(jié)果可在報(bào)名系統(tǒng)中查看,初審合格人員需進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)。
(二)報(bào)名現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)
應(yīng)聘人員根據(jù)網(wǎng)站通知(另行發(fā)布)到人事處進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn),同時(shí)提供相關(guān)材料的原件及復(fù)印件。
(三)筆試
2019年12月7日左右(以網(wǎng)站通知時(shí)間為準(zhǔn)),學(xué)校統(tǒng)一組織筆試,公布入圍復(fù)試人員名單。
筆試內(nèi)容為申論,主要考察應(yīng)聘者的閱讀理解能力、分析判斷能力、提出和解決問(wèn)題的能力、語(yǔ)言表達(dá)能力等。筆試成績(jī)分類(lèi)劃線(xiàn),差額確定參加面試考核人選。
(四)復(fù)試
2019年12月16日左右(以網(wǎng)站通知時(shí)間為準(zhǔn)),學(xué)校考核小組對(duì)筆試成績(jī)合格的應(yīng)聘者進(jìn)行復(fù)試,重點(diǎn)考察應(yīng)聘者的思想政治、道德品質(zhì)、專(zhuān)業(yè)知識(shí)、專(zhuān)業(yè)技能、溝通能力、應(yīng)變能力、分析與解決問(wèn)題能力等方面的情況。
(五)確定聘用人選
人事處將擬錄用人員網(wǎng)上公示5個(gè)工作日。公示無(wú)異議者,報(bào)學(xué)校人事人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組審定。
聯(lián)系人:俞妍、陳晉
聯(lián)系電話(huà):027-87650806,來(lái)電時(shí)請(qǐng)說(shuō)明是在高校人才網(wǎng)看到的信息。
網(wǎng)上報(bào)名:http://zhaopin.whut.edu.cn/
武漢理工大學(xué)人事處
2019年11月15日
來(lái)源:
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