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齊齊哈爾大學(xué)2019年下半年公開招聘工作人員公告

根據(jù)《黑龍江省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》（黑辦發(fā)[2006]32號）、《關(guān)于印發(fā)<黑龍江省省直事業(yè)單位公開招聘工作人員實施細則>;的通知》（黑人社發(fā)[2011]68號）、《進一步做好省直事業(yè)單位公開招聘工作的通知》（黑人社發(fā)［2015］32號）和《關(guān)于全面下放省直事業(yè)單位公開招聘管理權(quán)限的通知》（黑人社發(fā)[2015]66號）等文件要求，經(jīng)學(xué)校研究決定，2019年下半年我校面向社會公開招聘工作人員，現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：

一、學(xué)校簡介

學(xué)校簡介內(nèi)容詳見齊齊哈爾大學(xué)主頁（http://www.qqhru.edu.cn/）。

二、招聘原則

人才引進堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴?，貫徹“公開、公平、公正、平等競爭、擇優(yōu)錄用”的原則。

三、招聘計劃

（一）高層次人才

詳見《齊齊哈爾大學(xué)高層次及優(yōu)秀人才引進與管理辦法（修訂）》（附件2）及《齊齊哈爾大學(xué)校企共建共享高層次人才隊伍實施辦法（試行）》（附件3）。

（二）博士研究生、碩士研究生，具體詳見《齊齊哈爾大學(xué)2019年下半年公開招聘工作人員計劃》（附件1）。

四、招聘人員基本條件

（一）具有中華人民共和國國籍，遵紀守法；

（二）具有招聘崗位工作所需要的專業(yè)素質(zhì)和能力；

（三）身體健康，無傳染病或重大疾病，具備招聘崗位要求的身體條件；

（四）服從招聘單位對崗位的安排和調(diào)整；

（五）應(yīng)聘條件

1.應(yīng)聘教學(xué)科研崗位博士要求為全日制統(tǒng)招研究生，本、碩、博專業(yè)相同或相近。

2.應(yīng)聘教學(xué)科研崗位碩士要求為全日制統(tǒng)招研究生，第一學(xué)歷必須為全日制統(tǒng)招本科且畢業(yè)院校為公辦全日制普通高校（不含聯(lián)合辦學(xué)（二表b、三表）、獨立學(xué)院、專升本生、特長生），本、碩專業(yè)相同或相近，且為學(xué)術(shù)型碩士（注：校企共建共享高層次應(yīng)聘人員可為專業(yè)型碩士）?！半p一流”建設(shè)高校畢業(yè)生優(yōu)先；應(yīng)聘師范類專業(yè)教學(xué)科研崗位人員，具有師范專業(yè)教育背景優(yōu)先。

3.應(yīng)聘公寓輔導(dǎo)員崗位要求為全日制統(tǒng)招研究生，第一學(xué)歷必須為全日制統(tǒng)招本科且畢業(yè)院校為公辦全日制普通高校（不含聯(lián)合辦學(xué)學(xué)生、專升本生、特長生），本、碩專業(yè)相同或相近，且為中共黨員。

4.應(yīng)聘管理崗位、教學(xué)輔助崗位（合同制編外）碩士要求為全日制統(tǒng)招碩士研究生畢業(yè)，第一學(xué)歷必須為全日制統(tǒng)招本科。

（六）應(yīng)聘的博士研究生原則上要求年齡在40周歲以下（1979年1月1日后出生），應(yīng)聘的碩士研究生原則上要求年齡在30周歲以下（1989年1月1日后出生）（注：校企共建共享高層次應(yīng)聘人員如具有博士學(xué)位、中級專業(yè)技術(shù)職務(wù)，年齡原則上在40（含）周歲以下；如具有碩士學(xué)位、副高級及以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)，年齡原則上在45（含）周歲以下），急特需人才經(jīng)學(xué)校研究后年齡可適當放寬。

（七）應(yīng)聘的博士、碩士研究生須在2020年7月31日前取得報名崗位要求的學(xué)位證、畢業(yè)證及相關(guān)證件。港澳臺地區(qū)和國外院校畢業(yè)應(yīng)聘人員須在現(xiàn)場確認時獲得教育部留學(xué)服務(wù)中心的學(xué)歷學(xué)位認證書及留學(xué)歸國證明。

（八）具備招聘崗位所要求的其它條件。

（九）下列人員不得報名：

1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員、曾受行政處罰勞動教養(yǎng)人員和曾被開除公職的人員；

2.在近3年各類招考過程中被錄用主管機關(guān)認定有考試作弊行為的人員。

3.有精神病史人員。

五、報名程序

（一）網(wǎng)上報名

1.報名時間：2019年9月16日9：00至2019年10月15日9：00。博士研究生不受報名時間限制。

2.報名方式：應(yīng)聘人員須通過網(wǎng)上報名，登錄http://fdy.qqhru.edu.cn進入報名系統(tǒng)。由個人注冊用戶（一個身份證號只能注冊一次，請務(wù)必牢記個人注冊用戶名及密碼），瀏覽選擇職位，填寫報名資料，記錄報名序號，打印報名表?？忌辉试S報考一個職位，資格審查通過后不能再改報其他職位。博士研究生在報名時間截止后，可采取發(fā)送電子郵件的形式報名，需將個人詳細簡歷及相關(guān)證件材料電子版以壓縮包的形式發(fā)送至電子郵箱qdrlzy728@163.com（郵件主題標明為“姓名+應(yīng)聘學(xué)院+崗位名稱+所學(xué)專業(yè)”）。

（二）資格審查

考生可在2019年9月16日11:00至2019年10月15日11:00期間，登錄報名網(wǎng)站查詢資格審查結(jié)果。資格審查通過的，不能改報其他崗位；資格審查未通過的取消當前報名崗位，但可以在規(guī)定時間內(nèi)改報其他崗位。對審查結(jié)果有異議的，可與招聘單位聯(lián)系。同一崗位通過資格審查及參加考試人數(shù)與招聘人數(shù)之比低于3：1的，則縮減或取消該招聘崗位，對于急需緊缺的崗位，經(jīng)學(xué)校研究批準后，方可進入考試程序。

注意事項

1.考生只能用第二代身份證報名，報名與考試使用的身份證必須一致。

2.考生上傳照片須為藍底、白底或紅底證件照，生活照、風景照的不予審核。

3.考生報名時應(yīng)詳細閱讀《報名須知》，對提交的信息和材料真實性負責，凡弄虛作假的，一經(jīng)查實，取消考試資格或錄取資格。

4.對招聘計劃中的專業(yè)、學(xué)歷及資格條件等內(nèi)容信息、網(wǎng)上報名流程、方法等問題需要咨詢時，請致電招聘單位。

（四）現(xiàn)場資格確認

1.確認時間：2019年10月17日8:30-11:30，14:00-16:00。

2.確認地點：齊齊哈爾大學(xué)中區(qū)行政樓三樓會議室。

3.確認提供材料：

（1）本人身份證原件及復(fù)印件，網(wǎng)上打印的報名表一份。

（2）本科、碩士、博士（已畢業(yè)）畢業(yè)證和學(xué)位證原件及復(fù)印

件，2020年應(yīng)屆畢業(yè)生需提供畢業(yè)學(xué)校開具的能夠按期獲得學(xué)歷、學(xué)位的證明。

（3）報考博士崗位人員需提供本人就業(yè)協(xié)議書。

（4）報考教學(xué)科研碩士及以上崗位、公寓輔導(dǎo)員崗位人員需提供《普通高等學(xué)校錄取新生名冊》（高考錄取三聯(lián)單）復(fù)印件（可在本科就讀學(xué)校檔案館或招生、教務(wù)部門查詢，僅復(fù)印本人所在頁即可），必須復(fù)印完整清晰并加蓋公章。

（5）報考公寓輔導(dǎo)員崗位人員需提供其組織關(guān)系所在部門出具的中共黨員證明材料。

（6）報考崗位需要的其它證明材料的原件及復(fù)印件。

（7）現(xiàn)已參加工作的應(yīng)聘人員，需所在單位出具同意其參加應(yīng)聘我校所招聘崗位，并且應(yīng)聘成功同意協(xié)助辦理調(diào)轉(zhuǎn)手續(xù)的證明材料（或與原位解除勞動關(guān)系的證明）。

（8）港澳臺地區(qū)和國外院校畢業(yè)人員需提供學(xué)歷學(xué)位認證書、留學(xué)歸國證明原件及復(fù)印件。

4.對于不能按時提供確認要求材料、不符合應(yīng)聘條件、虛報瞞報應(yīng)聘材料或不能按時進行現(xiàn)場確認的應(yīng)聘者，將被取消應(yīng)聘資格 。

六、考試

碩士研究生人員考試采取筆試和面試結(jié)合的方式，先筆試后面試（注：校企共建共享高層次應(yīng)聘人員考試方式只進行面試）；博士研究生人員只進行面試。

（一）筆試

筆試采取百分制計分方式，主要考察招聘崗位所必需的職業(yè)素質(zhì)、專業(yè)知識和業(yè)務(wù)能力。按筆試成績由高分到低分按1：3確定進入面試人選，若出現(xiàn)并列，則相應(yīng)擴大面試人選。擬進入面試人員名單在齊齊哈爾大學(xué)主頁公示3個工作日。

筆試時間及地點等具體安排將在齊齊哈爾大學(xué)主頁（http://www.qqhru.edu.cn/）“人才招聘”欄另行通知。

（二）面試

面試采取百分制計分方式，根據(jù)不同招聘崗位的需要分別采取試講、專業(yè)問答、答辯、結(jié)構(gòu)化面試、實踐操作等考核方式。面試成績低于70分者為不合格，不予錄用。

博士面試時間：2019年10月18日。

碩士面試時間待筆試結(jié)束后登陸齊齊哈爾大學(xué)主頁查看面試公告。

（三）總成績計算方式

應(yīng)聘碩士及以上崗位人員：總成績=（筆試成績×60%）+（面試成績×40%）

應(yīng)聘博士崗位人員：總成績=面試成績

注：總成績折算保留到小數(shù)點后兩位。

（四）按考生總成績由高分到低分等額確定體檢和考核人選，若考生總成績出現(xiàn)并列，碩士及以上人員以面試成績高者優(yōu)先，博士人員加試一題并以加試成績高者優(yōu)先。

七、體檢

考試合格后，學(xué)校統(tǒng)一組織擬錄取人員進行體檢(含心理測試），體檢標準參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準<試行>;》。如有體檢(含心理測試）不合格者，不予錄用，學(xué)校在符合錄用標準的人員中依次遞補體檢人員。

八、考核

對擬錄取人員進行考核。主要對思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績等方面進行考察，考核不合格者不予聘用；同時對應(yīng)聘者資格條件進行復(fù)查。

九、公示

對考核、體檢合格的擬錄取人員，學(xué)校將在齊齊哈爾大學(xué)主頁上進行公示，公示期為7個工作日。對公示期滿無異議的，經(jīng)校黨委常委會審批后，報省人力資源和社會保障廳審核備案。

十、相關(guān)待遇

(一）高層次人才

詳見《齊齊哈爾大學(xué)高層次及優(yōu)秀人才引進與管理辦法（修訂）》（附件2）及《齊齊哈爾大學(xué)校企共建共享高層次人才隊伍實施辦法（試行）》（附件3）。

（二）博士畢業(yè)生

1.優(yōu)秀博士

優(yōu)秀博士認定條件參照《齊齊哈爾大學(xué)青年教師高級專業(yè)技術(shù)職

務(wù)直聘條件(試行)》（附件4）中“第三條”，并經(jīng)學(xué)校人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究認定。

六年聘期內(nèi)給予自然科學(xué)類不低于65萬元、社會科學(xué)類不低于63萬元的優(yōu)厚待遇以及其他優(yōu)惠政策，其中：

（1）安家費不低于30萬元；

（2）可連續(xù)享受六年生活補貼不低于3萬元/年，六年不低于18萬元；

（3）科研啟動經(jīng)費：自然科學(xué)類不低于5萬元，社會科學(xué)類不低于3萬元；

（4）可連續(xù)享受高學(xué)歷人才獎勵不低于2萬元/年，六年不低于12萬元；

（5）經(jīng)學(xué)校研究后，可直接聘為副教授七級崗位或教授四級崗位，聘期3年；

（6）若為已婚博士，學(xué)?？商峁┻^渡房，期限3年；

（7）根據(jù)實際幫助協(xié)調(diào)解決配偶工作問題。

2.博士

六年聘期內(nèi)給予自然科學(xué)類不低于50萬元、社會科學(xué)類不低于48萬元的優(yōu)厚待遇以及其他優(yōu)惠政策，其中：

（1）安家費不低于15萬元；

（2）可連續(xù)享受六年生活補貼不低于3萬元/年，六年不低于18萬元；

（3）科研啟動經(jīng)費：自然科學(xué)類不低于5萬元，社會科學(xué)類不低于3萬元；

（4）可連續(xù)享受高學(xué)歷人才獎勵不低于2萬元/年，六年不低于12萬元；

（5）若為已婚博士，學(xué)?？商峁┻^渡房，期限3年；

（6）根據(jù)實際幫助協(xié)調(diào)解決配偶工作問題。

十一、幾點說明

1.博士研究生、碩士研究生服務(wù)期為6年。聘用人員實行試用期制度，試用期為6個月（應(yīng)屆畢業(yè)生為12個月），試用期包括在聘用合同期內(nèi)，試用期滿經(jīng)考核合格后，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。

2.應(yīng)聘人員在正式辦理報到手續(xù)時，需提供碩士、博士畢業(yè)證、學(xué)位證原件（留學(xué)回國人員還需提供教育部認證的學(xué)歷認證書、留學(xué)歸國證明）、復(fù)印件1份及人事檔案（合同制編外人員不接收檔案）；應(yīng)屆畢業(yè)生還需提供報到證原件，不能提供以上材料或自接到通知起7個工作日內(nèi)未報到的，取消錄用資格。

3.錄用人員須服從學(xué)校對崗位的安排和調(diào)整。

4.對于弄虛作假者，學(xué)校將隨時予以解聘。

十二、聯(lián)系方式

聯(lián)系人：張老師 聯(lián)系電話：(0452)2738728

監(jiān)督電話：(0452)2738169（齊齊哈爾大學(xué)紀檢監(jiān)察處）

網(wǎng)址：http://www.qqhru.edu.cn/，電子信箱：qdrlzy728@163.com

地址：齊齊哈爾市文化大街42號齊齊哈爾大學(xué)人事處，郵編：161006

本公告由齊齊哈爾大學(xué)人事處負責解釋

附件1：齊齊哈爾大學(xué)2019年下半年公開招聘工作人員計劃.xls

附件2：《齊齊哈爾大學(xué)高層次及優(yōu)秀人才引進與管理辦法（修訂）》.doc

附件3：《齊齊哈爾大學(xué)青年教師高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)直聘暫行規(guī)定》.doc

附件3：《齊齊哈爾大學(xué)校企共建共享高層次人才隊伍實施辦法（試行）》.doc