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在湖南省人力資源和社會保障廳指導(dǎo)監(jiān)督下,學(xué)校成立公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組,領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室設(shè)學(xué)校人事處,具體負(fù)責(zé)招聘工作的組織、實施、協(xié)調(diào)等事宜。學(xué)校紀(jì)委監(jiān)察處全程參與監(jiān)督。

招聘原則

(一)堅持德才兼?zhèn)?、以德為先的用人?biāo)準(zhǔn);

(二)堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則;

(三)堅持工作需要、人崗相適,注重綜合能力和專業(yè)知識相結(jié)合。

招聘條件

(一)具有中華人民共和國國籍;

(二)遵守中華人民共和國憲法和法律;

(三)具有良好的品行和職業(yè)道德;

(四)具有崗位所需的專業(yè)或技能條件,崗位所要求的專業(yè)以教育部學(xué)科專業(yè)目錄為準(zhǔn);

(五)適應(yīng)崗位要求的身體條件及其他條件。

有下列情形之一的人員,不得參加報名:

1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員或曾被開除公職的人員;

2.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受組織調(diào)查的人員;

3.涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;

4.在各級各類事業(yè)單位公開招聘中因違反《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入事業(yè)單位公開招聘應(yīng)聘人員誠信檔案庫,且記錄期限未滿的人員;

5.法律、政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。

招聘崗位、計劃及要求

此次招聘崗位3個,招聘計劃20名,全部為專業(yè)技術(shù)崗位,具體崗位計劃及要求見附件1。

招聘程序

(一)發(fā)布信息

招聘信息通過湖南省人力資源和社會保障廳網(wǎng)站(http://rst.hunan.gov.cn/)、湖南科技大學(xué)人事處網(wǎng)站(https://rsc.hnust.edu.cn/)面向社會公開發(fā)布。

(二)報名

1.報名時間:2021年10月21日至2021年10月23日。

2.報名方式:采用郵箱報名。

請應(yīng)聘者將報名材料掃描或拍照,以壓縮包(其名稱為“崗位代碼+崗位名稱+姓名”)形式發(fā)送至學(xué)校人事處郵箱hnustgkzp@hnust.edu.cn。材料不齊全者,視為報名無效。

3.報名材料要求:

(1)《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員報名表》見附件2。

(2)請到湖南科技大學(xué)人事處網(wǎng)站下載中心下載填寫《湖南科技大學(xué)2021年公開招聘輔導(dǎo)員匯總表》。

(3)本人有效身份證、學(xué)歷學(xué)位證書原件及證明材料(本科和碩士在學(xué)信網(wǎng)各階段含二維驗證碼的教育部學(xué)籍在線驗證報告、學(xué)歷證書電子注冊備案表)和崗位要求的資格證書及相關(guān)材料原件。應(yīng)聘人員的學(xué)歷(學(xué)位)必須為國家承認(rèn)的學(xué)歷(學(xué)位);出國留學(xué)人員學(xué)歷應(yīng)通過教育部相關(guān)部門的學(xué)歷認(rèn)證。以上學(xué)歷學(xué)位證書(學(xué)歷認(rèn)證)必須于2021年9月30日前取得。

(4)近期同底彩色免冠1寸電子版照片。

(5)現(xiàn)有工作單位的應(yīng)聘人員須由所在單位或主管部門出具同意報考證明并加蓋單位公章。

(6)招聘崗位明確要求是中共黨員的,應(yīng)聘人員必須提供中共黨員身份證明(由所在單位黨組織開具,需有經(jīng)辦人簽字并加蓋公章,證明自開具之日起一個月內(nèi)有效)。

(7)招聘崗位明確有職稱要求的必須提供職稱證書或相關(guān)證明材料(加蓋開具單位公章)。

(8)招聘崗位明確有工作經(jīng)歷要求的,應(yīng)聘人員必須提供工作經(jīng)歷證明(加蓋工作單位公章,附正式勞動合同和社保證明)。在全日制學(xué)校就讀期間參加社會實踐、實習(xí)、兼職等不能視為工作經(jīng)歷。工作經(jīng)歷年限按足年足月累計計算,以2021年9月30日為截止日期。

(三)資格審查

根據(jù)崗位招聘條件對應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查,資格審查貫穿招聘工作全過程,任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員不符合崗位報名條件或提供的材料弄虛作假,一經(jīng)查實,取消考試或聘用資格。通過資格審查人員名單在湖南科技大學(xué)網(wǎng)站公布。

(四)考試

1.開考比例

所有崗位報名人數(shù)與招聘計劃的比例原則上不低于3:1。對少數(shù)確實難以形成競爭的崗位,經(jīng)報請省人力資源和社會保障廳同意后,根據(jù)實際情況可適當(dāng)降低開考比例、核減或取消崗位招聘計劃。

2.考試方式

所有崗位均采取筆試與面試相結(jié)合的方式進(jìn)行(按百分制折算成綜合成績,其中筆試占綜合成績的40%,面試占綜合成績的60%)。

(1)筆試:通過資格審查的應(yīng)聘人員全部參加學(xué)校統(tǒng)一組織的筆試,筆試內(nèi)容為輔導(dǎo)員崗位的相關(guān)知識。筆試采取閉卷方式,總分100分。設(shè)置筆試成績合格分?jǐn)?shù)線為60分(含60分),未達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的,不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

(2)面試:根據(jù)應(yīng)聘同一崗位達(dá)到筆試合格分?jǐn)?shù)線人員的成績排名先后,按1:5的比例確定入圍面試人員,分?jǐn)?shù)并列者一并入圍;如筆試合格者達(dá)不到入圍比例,則筆試合格者全部入圍面試。面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行,主要測評應(yīng)聘人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)、形象氣質(zhì)、語言表達(dá)、應(yīng)變能力和思維能力等?？偡?00分。

3.綜合成績合格分?jǐn)?shù)線

凡經(jīng)批準(zhǔn)降低開考比例開考,或?qū)嶋H參考人數(shù)未達(dá)到開考比例的,設(shè)置合格分?jǐn)?shù)線60分,未達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線的,不再進(jìn)入公開招聘下一環(huán)節(jié)。

所有崗位均設(shè)置綜合成績合格分?jǐn)?shù)線為60分(含60分),如應(yīng)聘同一崗位所有人員都達(dá)不到合格分?jǐn)?shù)線,取消該崗位招聘計劃。

應(yīng)聘人員參加筆試、面試須攜帶身份證原件和準(zhǔn)考證,公開招聘考試時間及各環(huán)節(jié)的考試成績在湖南科技大學(xué)網(wǎng)站公布。

(五)體檢與考察

根據(jù)綜合成績排名先后(綜合成績精確到小數(shù)點后兩位,綜合成績相同的以面試成績排名為準(zhǔn)),按崗位招聘數(shù)1:1的比例等額確定體檢和考察人員。體檢參照公務(wù)員錄用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

體檢合格者進(jìn)入考察環(huán)節(jié),主要考察遵紀(jì)守法、思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績等情況,并對應(yīng)聘人員資格條件進(jìn)行復(fù)查。

有體檢或考察不合格者或放棄資格者,按應(yīng)聘同一崗位綜合成績排名依次等額遞補1次。

公示

根據(jù)綜合成績、體檢和考察結(jié)果,經(jīng)公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組集體研究確定擬聘用人員。經(jīng)審查合格的擬聘用人員名單在湖南科技大學(xué)網(wǎng)站公示7個工作日。

聘用及待遇

經(jīng)公示無異議的,辦理聘用手續(xù),簽訂聘用合同,實行試用期,試用期包括在聘用合同期內(nèi)。試用期滿,經(jīng)考核合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。被聘人員享受本單位同類人員同等待遇。

咨詢電話:0731-58290012(學(xué)校人事處)

舉報電話:0731-58291312(學(xué)校紀(jì)委辦、監(jiān)察專員辦公室)

相關(guān)附件下載:002meg

附件：

附件1:湖南科技大學(xué)2021年公開招聘輔導(dǎo)員崗位計劃及要求一覽表.xls

附件2：湖南省事業(yè)單位公開招聘人員報名表.doc

附件3:教育部學(xué)科專業(yè)目錄匯總.rar

原標(biāo)題：湖南科技大學(xué)2021年公開招聘輔導(dǎo)員公告

(內(nèi)容以官方公告為準(zhǔn)，如有侵權(quán)，請聯(lián)系刪除)