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2022下半年浙江中醫(yī)藥大學附屬第二醫(yī)院招聘特殊專業(yè)技術崗位67人公告已發(fā)布，中公醫(yī)療衛(wèi)生網為大家提供醫(yī)療衛(wèi)生招聘相關備考資料和輔導課程。更多衛(wèi)生人才招聘信息，可點擊浙江衛(wèi)生人才招聘欄目。

根據《浙江省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》規(guī)定，《浙江省省屬事業(yè)單位2022年特殊專業(yè)技術崗位招聘信息(更新)》要求，浙江中醫(yī)藥大學附屬第二醫(yī)院(浙江省新華醫(yī)院)決定面向社會公開招聘工作人員?，F將有關事項公告如下：

一、招聘單位

浙江中醫(yī)藥大學附屬第二醫(yī)院(浙江省新華醫(yī)院)為公益二類事業(yè)單位，預算形式為財政適當補助，機構規(guī)格相當于縣處級，工作地點位于杭州市拱墅區(qū)。醫(yī)院是一所集醫(yī)療、教學、科研和健康管理為一體的大型綜合性三級甲等醫(yī)院、全國三級甲等中西醫(yī)結合醫(yī)院、第三批全國重點中西醫(yī)結合醫(yī)院，也是浙江中醫(yī)藥大學直屬的附屬醫(yī)院。醫(yī)院牽頭組建國家(浙江省)中醫(yī)應急救治醫(yī)療隊，并入選全國首批中醫(yī)藥傳承創(chuàng)新工程重點中醫(yī)醫(yī)院建設備選項目，獲批國家中醫(yī)臨床研究基地建設單位。2021年9月，按照國際化醫(yī)院標準建設的中醫(yī)藥傳承創(chuàng)新基地項目(新華國際醫(yī)院一期)奠基。10月，醫(yī)院與金華市婺城區(qū)人民政府達成合作共建高水平中西醫(yī)結合醫(yī)療中心協(xié)議。

二、招聘崗位及條件

(一)招聘崗位

浙江中醫(yī)藥大學附屬第二醫(yī)院(浙江省新華醫(yī)院)本次公開招聘50個崗位共67人，均為專業(yè)技術崗位，包括醫(yī)藥技人員62人、護理人員5人。

(二)招聘對象、范圍

招聘對象范圍不限，凡符合崗位報名條件者均可應聘。對應屆畢業(yè)生、留學歸國人員應確保在參加資格復審時取得就讀高校核發(fā)的應屆畢業(yè)生就業(yè)推薦表或《留學回國人員證明》，對其學歷、學位證書的審查延后至報到時(原則上要求在2022年12月底前)。

(三)招聘條件

應聘人員應符合《浙江省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》和招聘單位明確參照執(zhí)行的有關規(guī)定條件，以及招聘崗位具體要求。招聘崗位、人數及具體要求詳見《浙江中醫(yī)藥大學附屬第二醫(yī)院2022年下半年特殊專業(yè)技術崗位招聘崗位表》(見附件1)。

(四)招聘條件有關說明

1.專業(yè)。由招聘單位參考高校專業(yè)設置目錄自主認定。專業(yè)名稱不一致，但所學方向相同相近的，一般可接受應聘，并以單位審核意見為準。

2.工作經歷。按勞動(聘用)合同或招聘單位認可的其他相關證明材料認定。時間按足年足月計算到報名截止時。

3.年齡。為方便資格審查，招聘崗位表中的年齡條件，如“年齡上限35周歲”專指1987年1月1日以后出生，其他依此類推，不特指確切年齡。具有副高級專業(yè)技術資格的人員或博士研究生年齡上限一般按45周歲掌握，具有正高級專業(yè)技術資格的人員一般按50周歲掌握;應屆畢業(yè)生年齡僅作參考。

4.優(yōu)先條件。招聘條件中明確優(yōu)先考慮具備崗位偏好條件人員的，一般在面試評價標準中反映相關偏好。符合偏好條件的報名人數較多的崗位，可能謝絕其他人員應聘。

三、招聘程序與辦法

(一)報名和資格初審

1.網上報名。自本通知發(fā)布之日起接受報名，首輪報名截止日期為2022年9月29日12時，請電腦登錄浙江中醫(yī)藥大學附屬第二醫(yī)院公開招聘考試報名系統(tǒng)(http://www.xhhos.com，人事信息/招聘系統(tǒng))，注冊個人真實信息后，選擇崗位進行報名。每位應聘人員限報一個崗位。僅注冊不報崗位視作報名無效。

2.資格初審。單位根據招聘崗位所需條件，在報名期間同步進行資格初審，并于2022年9月29日17時前完成。期間，應聘人員可登錄報名系統(tǒng)查詢初審結果。

3.資格確認。疫情期間，為合理安排面試，通過資格審查的應聘人員需要通過網絡報名系統(tǒng)進行確認考試，時間詳見后續(xù)通知。未按期確認者，不視為具備完全的應聘資格。

4.本次招聘崗位均為緊缺崗位的，不設定最低開考比例。首輪考試結束后未招滿崗位，年度內可繼續(xù)報名。部分崗位將根據單位實際情況，在年度內暫緩或終止招聘。

(二)資格復審

資格復審在面試前一天或當天進行，具體時間和安排將在招聘網站上通知。應聘人員應按指定時間、地點參加資格復審，并提供身份證、學歷和學位證書(含就業(yè)推薦表或留學回國人員證明)等材料原件及復印件1份。招聘條件涉及職稱、職業(yè)資格的，另行提供相關證書原件及復印件;涉及工作經歷條件的，提供勞動(聘用)合同和社保繳納記錄證明。