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(事業(yè)單位招聘網www.jrzp.com)2021年11月01日訊:為全面貫徹全國高校思想政治工作會議和全國教育大會精神,加強學生思想政治教育和管理工作,進一步充實學校專職輔導員隊伍,經學校研究,決定面向社會招聘專職輔導員,現將有關招聘事宜公告如下:
一、招聘人數及崗位要求
(一)招聘人數
本次招聘專職輔導員共22名,其中本科生輔導員19名,研究生輔導員3名,具體崗位信息如下
崗位代碼
崗位名稱
招聘人數
性別
學科專業(yè)
學歷/學位
b01
本科生輔導員
5
不限
心理學
研究生/碩士及以上
b02
本科生輔導員
3
男
體育類、藝術類
研究生/碩士及以上
b03
本科生輔導員
3
男
不限
研究生/碩士及以上
b04
本科生輔導員
4
女
不限
研究生/碩士及以上
b05
本科生輔導員
4
不限
不限
研究生/博士
y01
研究生輔導員
1
不限
教育學、心理學或管理學
研究生/碩士及以上
y02
研究生輔導員
1
不限
文史類
研究生/碩士及以上
y03
研究生輔導員
1
不限
不限
研究生/博士
(二)崗位要求
1.擁護黨的路線、方針、政策,熱愛中國共產黨,熱愛社會主義祖國,遵守憲法和法律,無違法違紀的情況。
2.熱愛高校學生思想政治教育和管理工作,身心健康,具有良好的綜合素質和強烈的責任心,服從組織調配。
3.熟悉大學生思想和心理特征,掌握大學生教育和管理工作的一般規(guī)律、基本知識和方法,具有較強的組織管理能力、調查研究能力和語言、文字表達能力。
4.中共黨員(含預備黨員),年齡不超過28歲(1994年7月31日之后出生者),具有碩士研究生及以上學歷,碩士及以上學位。應聘者須在2022年7月31日前按時取得相應畢業(yè)證書和學位證書,或提供同意授予學位的證明材料。
5.具有博士學歷學位者、或具有高級職稱者、或具有2年(含)以上高校專職輔導員工作經歷,且在各類輔導員職業(yè)技能競賽或輔導員評優(yōu)評先等活動中獲得過省部級(含)以上獎勵表彰者、或具有2年(含)以上高校專職輔導員工作經歷,且指導學生參加思想政治教育、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)或學科專業(yè)技能競賽獲省部級二等獎(含)以上獎勵者,年齡可放寬至35歲(1987年7月31日之后出生者);具有研究生支教團經歷者,年齡可放寬至30歲(1992年7月31日之后出生者)。
6.b01-04、y01-02崗位還須具備以下條件:
(1)本科或研究生階段獲得過市廳級(含)以上表彰、獎勵或獎學金。國家“雙一流”建設高校畢業(yè)的應聘者或b01崗位應聘者,獲得校級表彰或獎勵即符合崗位要求。
(2)在本科或研究生階段擔任過1年(含)以上學生干部,或在高校擔任過6個月(含)以上專兼職輔導員。
二、招聘程序
(一)報名
報名截止時間:2021年11月12日17:00。
登陸我校招聘網(https://rczp.gxnu.edu.cn/zpnew)進行報名。每位應聘者限報1個崗位。應聘者須將個人身份證、學生證(已畢業(yè)的提供畢業(yè)證和學位證)、國(境)外高校畢業(yè)應聘者提供教育部留學服務中心出具的《國(境)外學歷學位認證書》、獲獎證書、擔任學生干部或學生工作經歷證明、研究生支教團經歷證明、畢業(yè)生就業(yè)推薦表和加蓋公章的成績單、黨員關系所在黨組織出具的黨員身份證明等,掃描合并成一份pdf格式材料作為附件上傳招聘網站。
(二)資格審查
學生工作部(處)和研究生工作部分別按照招聘崗位要求對應聘者進行資格審查,審查結果將在我校網站公布,不再另行通知。經審查合格的應聘者參加考試。如審核合格人數達不到崗位招聘數,則在崗位招聘計劃總數不變的情況下,根據實際工作需求調整崗位招聘計劃至其他崗位。
(三)考試
考試采取半結構化面試的方式,主要考察應聘者的崗位專業(yè)知識、語言表達、綜合分析及應變能力等綜合素質。面試成績低于70分者,不能進入考核環(huán)節(jié)。
(四)考核
各崗位按照面試成績排序,從高分到低分按1:2的比例確定考核對象。因考生放棄、缺考等原因導致面試開考比例低于1:2,但實際面試人數大于招聘人數的,也可列為考核對象。
(五)確定擬聘人員
經我校校長辦公會集體研究,綜合考核結果擇優(yōu)確定擬聘人員。
(六)公示、體檢與聘用
對擬聘人員進行公示,公示時間為5個工作日。
通知擬聘人員體檢(注:體檢費用自理),體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準<試行>;》執(zhí)行,體檢不合格人員不予聘用。
公示無異議、體檢合格者,可按聘用程序辦理相關手續(xù)。
若有考核、公示或體檢不合格的人員,或有自動放棄人員,可從參加考核的其他人選中依次遞補。
三、時間安排
(一)考試時間:11月下旬,具體時間通過我校網站公布,請應聘者及時關注。
(二)考核時間:考試結束后即開展考核,考核方式另行通知。
(三)凡因應聘者個人原因造成逾期不參加相關環(huán)節(jié)考試和考核的,按棄權處理。
四、其他
(一)本次招聘輔導員具有博士學位者可納入事業(yè)編制,并享受學校的人才引進待遇。
(二)其余人員實行聘用制管理,與學校簽訂聘用合同。聘用人員按規(guī)定參加試用期考核,試用期包括在聘用合同期內。試用期滿考核合格的,予以正式聘用,不合格的解除聘用。聘用人員享受學校同類人員同等待遇。
五、紀律與監(jiān)督
招聘工作設置監(jiān)督組,堅持公開、公平、公正原則,接受社會及相關部門監(jiān)督。對在招聘中有違紀行為的人員,一經查實,即取消考試或聘用資格;已聘用的人員,即解除聘用合同,予以清退,并將違紀人員信息按照相關規(guī)定進行通報、處理。對違反公開招聘紀律的工作人員,視情節(jié)輕重予以處理。
招聘咨詢電話:0773-3698160、3676589
監(jiān)督舉報電話:0773-3696677
人事處
學生工作部(處)
研究生工作部
2021年10月28日
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