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1.協助部門經理做好運營管理相關工作 2.協助部門對各門店管理工作質量進行督查，及時掌握各類信息上報領導，包括各門店的工作跟進、員工動態(tài)以及各項違規(guī) 3.協助部門對各門店定期巡查，包括銷售任務與達成、銷售數據、盤點數據的統(tǒng)計與檢查; 4.協助部門整理工作總結和下周計劃的制定，并跟蹤實施情況 5.跟進部門安排的各項工作任務，會議決議事項的完成情況 6.協助部門做好對公司總部辦公環(huán)境、 規(guī)范員工儀容儀表，做好公司的保潔質量監(jiān)管等方面工作。 7.每周一下午審核各門店所遞交的文件以及本周工作巡查情況 8.協助部門每月月底前統(tǒng)計各門店檢查工作事項以及銷售任務完成情況 9.負責部門內部所有后勤工作 10.切實保證公司的各項規(guī)章制度及經營計劃在自己管理的門店得到貫切、落實。 11.跟蹤各門店的日常工作例會。 12.審閱門店的各種報告、單據、文稿。 13.不斷提出有建設性的工作方案和管理方案，激發(fā)門店每位員工的工作主動積極性。 14.全面組織市場開發(fā)，根據當地消費特性做好商品結構的優(yōu)化調整建議,提高銷售業(yè)績。