職位描述
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崗位職責:1、負責公司質(zhì)量管理的建設,組織質(zhì)量手冊、程序文件、管理制度、保證質(zhì)量工作的有序運行;2、參與產(chǎn)品/項目的設計開發(fā)評審、測試驗證和鑒定等,配合技術研發(fā)部門對新產(chǎn)品開發(fā)過程中的裝備狀態(tài)檢查、鑒定和產(chǎn)品質(zhì)量評審;3、建立產(chǎn)品質(zhì)量管理檔案,提出產(chǎn)品質(zhì)量改進方案;4、負責建立產(chǎn)品、材料等質(zhì)檢標準和質(zhì)檢流程,并實施落地;5、負責公司各部門質(zhì)量信息收集、管理和數(shù)據(jù)分析工作,提供數(shù)據(jù)、信息分析報告,向領導提供準確的質(zhì)量信息,為質(zhì)量管理決策提供信息支持;6、按照監(jiān)視和測量裝置管理規(guī)定做好臺賬,準確無誤;制定檢定計劃,按計劃送檢,保證定檢標識的正確性。任職要求:1、大學本科及以上學歷,5年以上質(zhì)量管理相關工作經(jīng)驗,2、深刻理解ISO9000、ISO9001、TS16949等質(zhì)量管理體系要求,精通TS16949五大工具及產(chǎn)品開發(fā),供應商管理,變更管理等流程;3、能熟練運用多種質(zhì)量管理工具及方法,具有較強的數(shù)理統(tǒng)計分析能力;4、能夠獨立建立健全質(zhì)量管理體系;可以獨立承擔質(zhì)量體系認證,復審工作;5、具有較強的語言表達能力、人際能力、計劃能力、判斷與決策能力、溝通協(xié)調(diào)能力及組織管理能力;6、學習能力強、工作積極主動,勇于承擔責任;7、縝密、細致的工作作風和良好的質(zhì)量保密意識。
職能類別:質(zhì)量管理/測試經(jīng)理(QA/QC經(jīng)理)
關鍵字:質(zhì)量管理ts16949
工作地點
地址:合肥合肥
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職位發(fā)布者
HR
雙杰電氣合肥有限公司
- 電氣·電力·水利
- 1000人以上
- 國內(nèi)上市公司
- 產(chǎn)業(yè)新城
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