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主要工作職責 Major responsibilities（機加工、拉晶設(shè)備） 1、 協(xié)助經(jīng)理負責對工程師和維修班組人員進行協(xié)調(diào)和工作分配，通過過程完善和績效考核達成設(shè)備管理目標，如設(shè)備開機率、維修成本、三標、創(chuàng)新等； 2、 協(xié)助經(jīng)理管理所轄工程師和維修人員的工作紀律，并提高員工的工作積極性，保持良好工作態(tài)度； 3、 工作重點是負責對所轄人員進行技能提升、培訓(xùn)、培養(yǎng)，使維修工具備跨車間維修的工作技能； 4、 組織維修人員對車間的疑難故障進行有效分析，并持續(xù)改善解決； 5、 完成各種總結(jié)報告、故障分析、成本分析等工作；降低設(shè)備備件庫存，降低運營成本； 6、 完成日常稽核，對車間內(nèi)的設(shè)備類相關(guān)工作進行檢查，如點檢、維修、維護、5S、記錄等； 7、 通過與各部門人員溝通協(xié)作，負責做好非設(shè)備員工的設(shè)備技能輔導(dǎo)工作，使部門合作能夠有效順利推進； 8、 執(zhí)行信息傳達：有更新或改良的生產(chǎn)方法或公司內(nèi)、外部新方法、新經(jīng)驗?zāi)軌蚣皶r推廣； 9、 執(zhí)行信息反饋：及時向主管經(jīng)理反饋現(xiàn)場有關(guān)信息，并給予合理化建議； 10、完成對所轄設(shè)備固定資產(chǎn)的管理； 11、與其他部門主管協(xié)做配合，共同達成生產(chǎn)系統(tǒng)指標； 次要工作職責 Minor responsibilities 1、協(xié)助部門經(jīng)理修訂完善規(guī)范作業(yè)標準； 2、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作； 3、負責積極開展團隊建設(shè)活動，增強團隊凝聚力； 4、三標的落實； 5、負責與各部門的溝通、協(xié)調(diào)及相關(guān)事物的處理； 5、善于發(fā)現(xiàn)問題，并及時提出合理化建議； 7、熟悉管理范圍內(nèi)的危險源與環(huán)境因素，并對危險源及環(huán)境因素進行有效管控。 任職要求 Qualifications 1、大專以上學(xué)歷； 2、機械自動化專業(yè)知識，或有相關(guān)工作3年以上經(jīng)驗； 3、對車間設(shè)備要有一定的了解，熟練掌握設(shè)備操作； 4、要有一定的動手能力和問題解決能力； 5、要有較強的團隊合作精神和集體榮譽感，較強的責任心和處理事務(wù)的原則性。 職位福利：五險一金、年底雙薪、交通補助、房補、采暖補貼、帶薪年假、績效獎金、餐補