職位描述
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工作職責(zé) : (1)制定人才尋找方案; (2)了解候選人的職業(yè)發(fā)展需求,提供專業(yè)的職業(yè)規(guī)劃咨詢; (3)協(xié)調(diào)客戶公司與候選人的面試,跟進(jìn)面試的進(jìn)程和反饋; (4)進(jìn)行候選人的offer談判及背景調(diào)查,跟進(jìn)人選入職并順利通過保證期; (5)完成leader交代的其他工作。 招聘條件: (1)本科及以上學(xué)歷;具有獵頭、招聘或銷售從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; (2)具有優(yōu)秀的語言表達(dá)能力與溝通技巧; (3)具有快速、持續(xù)的學(xué)習(xí)能力,并具有一定的靈活應(yīng)變性; (4)具有良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)及獨(dú)立的分析判斷能力。
工作地點(diǎn)
地址:武漢武漢
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