大客戶銷(xiāo)售(tob)
10000-15000元
深圳
應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
- 全勤獎(jiǎng)
- 節(jié)日福利
- 不加班
- 周末雙休
職位描述
該職位還未進(jìn)行加V認(rèn)證,請(qǐng)仔細(xì)了解后再進(jìn)行投遞!
高級(jí)銷(xiāo)售經(jīng)理SSM(合作公司崗)
獲客方式:掃樓陌拜、網(wǎng)上查詢(企查查、招聘網(wǎng)站),異業(yè)合作轉(zhuǎn)介紹
不看資源,不需要做渠道、供應(yīng)商類(lèi)的銷(xiāo)售,只需要直銷(xiāo)類(lèi)銷(xiāo)售
崗位職責(zé):
1.搜尋目標(biāo)企業(yè)級(jí)客戶的福利信息(是否有免費(fèi)工作餐、生日會(huì)、下午茶、活動(dòng)餐等需求);
2.和企業(yè)關(guān)鍵決策入建立聯(lián)系,保持良好客情關(guān)系;
3.成勸推薦關(guān)餐網(wǎng)各項(xiàng)產(chǎn)品、服務(wù),完成簽約合作;
4.進(jìn)行客戶分析,建立并維護(hù)客戶關(guān)系,挖掘客戶深度需求,尋求新的合作模式及業(yè)務(wù)增長(zhǎng)點(diǎn);
5.內(nèi)部溝通協(xié)作,與市場(chǎng)部、產(chǎn)品部和客服中心緊密合作,確??蛻暨_(dá)到百分之百滿意;在拓展客戶的過(guò)程中,負(fù)責(zé)專(zhuān)業(yè)溝通、文檔撰寫(xiě)、合同談判等重要環(huán)節(jié);
任職要求:
1.統(tǒng)招大專(zhuān)以上學(xué)歷;
2.一至三年直銷(xiāo)工作經(jīng)驗(yàn),其中有企業(yè)客戶銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3.有豐富的商務(wù)談判經(jīng)驗(yàn)和技巧;
4.思路清晰,思維嚴(yán)謹(jǐn),對(duì)數(shù)據(jù)敏感,具備很強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力;
5.具備一定文檔撰寫(xiě)能力;
6.優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)合作者,善于內(nèi)部協(xié)調(diào)溝通;
7.有吃苦耐勞的精神。
薪酬待遇
1、4.5-6.5k底薪 2-3k績(jī)效 提成;補(bǔ)貼:交通 話補(bǔ)=500
成單快,周期相對(duì)團(tuán)餐更短
2、五險(xiǎn)一金入職即有;按入職當(dāng)?shù)刈畹突鶖?shù)繳納
3、周末及節(jié)假日正常休息
4、企業(yè)餐(午餐/晚餐)
5、彈性上班,不打卡
兩筆提成:
1.一次性成單獎(jiǎng),企業(yè)合作第一個(gè)月流水5%;
2.連續(xù)12個(gè)月美餐利潤(rùn)5%;發(fā)薪日:每月10號(hào)(如遇節(jié)假日提前發(fā)放);
考核內(nèi)容:
1.銷(xiāo)售額
2.新增銷(xiāo)售額
3.銷(xiāo)售商機(jī)搜尋
4.外勤簽到
面試流程:HR 面試(電話)→業(yè)務(wù)一面→業(yè)務(wù)二面(復(fù)試/終試 會(huì)有一場(chǎng)到面)
周期:一周
獲客方式:掃樓陌拜、網(wǎng)上查詢(企查查、招聘網(wǎng)站),異業(yè)合作轉(zhuǎn)介紹
不看資源,不需要做渠道、供應(yīng)商類(lèi)的銷(xiāo)售,只需要直銷(xiāo)類(lèi)銷(xiāo)售
崗位職責(zé):
1.搜尋目標(biāo)企業(yè)級(jí)客戶的福利信息(是否有免費(fèi)工作餐、生日會(huì)、下午茶、活動(dòng)餐等需求);
2.和企業(yè)關(guān)鍵決策入建立聯(lián)系,保持良好客情關(guān)系;
3.成勸推薦關(guān)餐網(wǎng)各項(xiàng)產(chǎn)品、服務(wù),完成簽約合作;
4.進(jìn)行客戶分析,建立并維護(hù)客戶關(guān)系,挖掘客戶深度需求,尋求新的合作模式及業(yè)務(wù)增長(zhǎng)點(diǎn);
5.內(nèi)部溝通協(xié)作,與市場(chǎng)部、產(chǎn)品部和客服中心緊密合作,確??蛻暨_(dá)到百分之百滿意;在拓展客戶的過(guò)程中,負(fù)責(zé)專(zhuān)業(yè)溝通、文檔撰寫(xiě)、合同談判等重要環(huán)節(jié);
任職要求:
1.統(tǒng)招大專(zhuān)以上學(xué)歷;
2.一至三年直銷(xiāo)工作經(jīng)驗(yàn),其中有企業(yè)客戶銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3.有豐富的商務(wù)談判經(jīng)驗(yàn)和技巧;
4.思路清晰,思維嚴(yán)謹(jǐn),對(duì)數(shù)據(jù)敏感,具備很強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力;
5.具備一定文檔撰寫(xiě)能力;
6.優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)合作者,善于內(nèi)部協(xié)調(diào)溝通;
7.有吃苦耐勞的精神。
薪酬待遇
1、4.5-6.5k底薪 2-3k績(jī)效 提成;補(bǔ)貼:交通 話補(bǔ)=500
成單快,周期相對(duì)團(tuán)餐更短
2、五險(xiǎn)一金入職即有;按入職當(dāng)?shù)刈畹突鶖?shù)繳納
3、周末及節(jié)假日正常休息
4、企業(yè)餐(午餐/晚餐)
5、彈性上班,不打卡
兩筆提成:
1.一次性成單獎(jiǎng),企業(yè)合作第一個(gè)月流水5%;
2.連續(xù)12個(gè)月美餐利潤(rùn)5%;發(fā)薪日:每月10號(hào)(如遇節(jié)假日提前發(fā)放);
考核內(nèi)容:
1.銷(xiāo)售額
2.新增銷(xiāo)售額
3.銷(xiāo)售商機(jī)搜尋
4.外勤簽到
面試流程:HR 面試(電話)→業(yè)務(wù)一面→業(yè)務(wù)二面(復(fù)試/終試 會(huì)有一場(chǎng)到面)
周期:一周
工作地點(diǎn)
地址:深圳南山區(qū)深圳市南山區(qū)粵海街道科技園科技路9號(hào)螞蟻邦創(chuàng)業(yè)加速中心3樓312室
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財(cái)物(如體檢費(fèi)、置裝費(fèi)、押金、服裝費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請(qǐng)求職者務(wù)必提高警惕。
職位發(fā)布者
HR
深圳萬(wàn)科祥盈管理服務(wù)有限公司
- 行業(yè)未知
- 200-499人
- 股份制企業(yè)
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