上班小孩/兩不誤/店員銷售
面議
杭州
應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
- 全勤獎(jiǎng)
- 節(jié)日福利
- 不加班
- 周末雙休
職位描述
該職位還未進(jìn)行加V認(rèn)證,請(qǐng)仔細(xì)了解后再進(jìn)行投遞!
一、職位待遇
1、3500 提成(50%-60%) 帶薪年假 節(jié)假日福利 旅游,綜合薪資8K--10K,上不封頂
2、我們會(huì)給你提供行業(yè)內(nèi)***完善的帶薪培訓(xùn),理論與實(shí)踐相結(jié)合
3、分公司遍布全常州,各區(qū)域均有門店,就近安排工作地點(diǎn)
4、置業(yè)顧問(wèn)—儲(chǔ)備經(jīng)理—門店經(jīng)理—區(qū)域經(jīng)理
二、崗位職責(zé)
1、 負(fù)責(zé)客戶接待、咨詢工作,為客戶提供專業(yè)的房地產(chǎn)置業(yè)咨詢服務(wù);
2、了解客戶需求,提供合適房源,進(jìn)行商務(wù)談判;
3、 陪同客戶看房,促成房產(chǎn)買賣或租賃業(yè)務(wù);
4、負(fù)責(zé)公司房源開(kāi)發(fā)與積累,并與業(yè)主建立良好的業(yè)務(wù)協(xié)作關(guān)系。
晉升機(jī)制:
房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人---儲(chǔ)備店長(zhǎng)---店面經(jīng)理---區(qū)域經(jīng)理;
三、任職要求:
1、學(xué)歷,專業(yè)不限;
2、年齡:20--50歲,普通話流利,善于溝通;
3、誠(chéng)實(shí)守信、熱愛(ài)銷售行業(yè)、有責(zé)任心、敢于挑戰(zhàn)自己;
4、能吃苦耐勞,無(wú)工作經(jīng)驗(yàn)者可帶薪培訓(xùn)!
四、工作時(shí)間:9.00-18.30
五、面試地址及聯(lián)系方式
面試地址:新北區(qū)太湖東路103號(hào)惠民大廈C-505
應(yīng)聘聯(lián)系胡經(jīng)理1/8/0/6/8/5/0/7/0/6/8
1、3500 提成(50%-60%) 帶薪年假 節(jié)假日福利 旅游,綜合薪資8K--10K,上不封頂
2、我們會(huì)給你提供行業(yè)內(nèi)***完善的帶薪培訓(xùn),理論與實(shí)踐相結(jié)合
3、分公司遍布全常州,各區(qū)域均有門店,就近安排工作地點(diǎn)
4、置業(yè)顧問(wèn)—儲(chǔ)備經(jīng)理—門店經(jīng)理—區(qū)域經(jīng)理
二、崗位職責(zé)
1、 負(fù)責(zé)客戶接待、咨詢工作,為客戶提供專業(yè)的房地產(chǎn)置業(yè)咨詢服務(wù);
2、了解客戶需求,提供合適房源,進(jìn)行商務(wù)談判;
3、 陪同客戶看房,促成房產(chǎn)買賣或租賃業(yè)務(wù);
4、負(fù)責(zé)公司房源開(kāi)發(fā)與積累,并與業(yè)主建立良好的業(yè)務(wù)協(xié)作關(guān)系。
晉升機(jī)制:
房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)人---儲(chǔ)備店長(zhǎng)---店面經(jīng)理---區(qū)域經(jīng)理;
三、任職要求:
1、學(xué)歷,專業(yè)不限;
2、年齡:20--50歲,普通話流利,善于溝通;
3、誠(chéng)實(shí)守信、熱愛(ài)銷售行業(yè)、有責(zé)任心、敢于挑戰(zhàn)自己;
4、能吃苦耐勞,無(wú)工作經(jīng)驗(yàn)者可帶薪培訓(xùn)!
四、工作時(shí)間:9.00-18.30
五、面試地址及聯(lián)系方式
面試地址:新北區(qū)太湖東路103號(hào)惠民大廈C-505
應(yīng)聘聯(lián)系胡經(jīng)理1/8/0/6/8/5/0/7/0/6/8
工作地點(diǎn)
地址:杭州上城區(qū)大學(xué)新村百家門店就近區(qū)域安排
求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財(cái)物(如體檢費(fèi)、置裝費(fèi)、押金、服裝費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請(qǐng)求職者務(wù)必提高警惕。
職位發(fā)布者
HR
江蘇常居房地產(chǎn)營(yíng)銷策劃有限公司
- 房地產(chǎn)服務(wù)
- 1000人以上
- 私營(yíng)·民營(yíng)企業(yè)
- 新北區(qū)三井萬(wàn)達(dá)周邊
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