職位描述
該職位還未進行加V認證,請仔細了解后再進行投遞!
我們能夠提供給您:
1、薪資福利: 無責保底底薪+提成+五險一金+帶薪年假+員工培訓
+團建 節(jié)日福利
2、工作氛圍:堅毅、專注、共享,輕松愉快的氛圍相信會帶給您不一樣的工作感受;
3、公司:六零空間于2014年3月正式成立,深耕養(yǎng)老產(chǎn)業(yè)快10年時間;專業(yè)服務于退休中老年人,致力于打造集旅游旅居、社區(qū)康養(yǎng)為一體的新時代養(yǎng)老企業(yè)。旅居養(yǎng)老是“候鳥式養(yǎng)老”和“度假式養(yǎng)老”的融合體,老人們會在不同季節(jié),輾轉(zhuǎn)多個地方。這種養(yǎng)老方式是有利于老年人身心健康的一種積極養(yǎng)老的方式。
4、晉升機制:不論資排輩,不論工作年限,只看個人能力。在這里,您可以成為團隊管理者,亦可成為本領(lǐng)域的專家;
5、員工培訓:有體系化的員工培訓機制,我們注重員工的學習和成長,希望企業(yè)與員工可以共同進步
【崗位描述】
1、負責企業(yè)自媒體矩陣的建設、日常維護與運營管理,自媒體渠道包括但不限于微信、視屏號、知乎、小紅書、抖音等,
2、 新媒體資源拓展,熟悉各大新媒體平臺的特點及資源,建立渠道關(guān)系、拓展新媒體資源,積極探索和創(chuàng)新營銷新手段、新模式;
3、收集、研究網(wǎng)絡熱點話題,結(jié)合新媒體特性,持續(xù)創(chuàng)作高質(zhì)量的新媒體內(nèi)容,包括但不僅限于圖文、視頻等形式;
4、通過有效的傳播路徑,與策劃團隊共同策劃、組織、執(zhí)行各種線上活動,并做相應的活動評估報告和總結(jié)報告;
5、負責定期監(jiān)控、收集、挖掘、分析自媒體矩陣相關(guān)數(shù)據(jù),持續(xù)推動完成運營策略優(yōu)化;
6、負責集團自媒體矩陣各賬號的新粉絲關(guān)注,統(tǒng)籌促進基盤粉絲活躍;
7、負責根據(jù)所運營的平臺及推廣渠道,進行后臺數(shù)據(jù)分析,建立數(shù)據(jù)模型,改進推廣手段,制定持續(xù)改進措施;
8、負責依托于自媒體矩陣的社群建立及維護、規(guī)則制定及社群管理;
9、負責線上活動的策劃、引流、留存和轉(zhuǎn)化等;
工作地點
地址:西安長安區(qū)西安-高新區(qū)西安六零空間旅游文化有限公司長安國際企業(yè)總部54號樓
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職位發(fā)布者
HR
西安六零空間旅游文化有限公司
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旅游·酒店·餐飲服務
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200-499人
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私營·民營企業(yè)
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西灃路長安國際企業(yè)總部54號樓
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