應(yīng)屆畢業(yè)生
大專
2024-11-02 06:41:17
3360人關(guān)注
職位描述
該職位還未進行加V認(rèn)證，請仔細(xì)了解后再進行投遞！
崗位職責(zé)：
1 負(fù)責(zé)本部門對外拓展工作的安排、指揮、協(xié)調(diào)，制定拓展策劃方案并組織實施。
2 負(fù)責(zé)組織市場信息的收集、整理、分析工作。
3 負(fù)責(zé)在公司授權(quán)范圍內(nèi)，選擇、決定對外承接項目的立項工作，并報公司主管領(lǐng)導(dǎo)審批。
4 負(fù)責(zé)組織、實施招投標(biāo)活動。
5 負(fù)責(zé)對標(biāo)書、管理方案進行審核、修改，征詢其他相關(guān)部門的意見，并報公司領(lǐng)導(dǎo)審核。
6 負(fù)責(zé)對外承接項目接待、洽談，組織完成合同的評審、簽訂和續(xù)簽工作。
7 負(fù)責(zé)組織建立健全部門崗位職責(zé)、規(guī)章制度、操作程序等。
8 負(fù)責(zé)處理對外公共關(guān)系，支持配合配合分支機構(gòu)的工作。
9 完成公司領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
任職要求：
1）30-45歲之間，身體健康，形象氣質(zhì)佳。
2）3年以上市場拓展后臺經(jīng)驗 ；
3）熟悉物業(yè)管理相關(guān)法律法規(guī)，熟練掌握項目所在地地方法規(guī)政策，及時了解行業(yè)內(nèi)信息動態(tài)；
4）具備先進的物業(yè)管理理念及超強的團隊管理、關(guān)系管理、任務(wù)實施能力；
5）具有較強的客服意識和組織管理能力，團隊感召力強；
注：聯(lián)系我時，請說是在包頭人才網(wǎng)上看到的。
工作地點
地址：蘇州相城區(qū)蘇州-相城區(qū)相城規(guī)劃展示館三樓滬蘇區(qū)域公司
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職位發(fā)布者
HR
新城悅控股有限公司
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物業(yè)管理/商業(yè)中心
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100-199人
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私營·民營企業(yè)
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杭州市拱墅區(qū)三墩路85號11樓
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