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國能包頭能源有限責(zé)任公司2023年系統(tǒng)內(nèi)公開招聘公告國能包頭能源有限責(zé)任公司(以下簡稱“包頭能源公司”)根據(jù)礦井生產(chǎn)需要,經(jīng)集團公司批準,擬在集團系統(tǒng)范圍內(nèi)招聘相關(guān)人員。現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:一、公司簡介包頭能源公司為國家能源集團全資子公司,現(xiàn)有生產(chǎn)能力1840萬噸/年,是集煤炭開采、煤炭洗選、煤炭產(chǎn)品儲運與銷售、運輸、礦建、勘探與設(shè)計、建筑安裝為一體的國有煤炭專業(yè)化生產(chǎn)企業(yè)。包頭能源公司始終聚焦做強、做優(yōu)、做大煤炭主責(zé)主業(yè),目前資源保有儲量42.8億噸,資產(chǎn)總額124.18億元。公司共有16個二級單位,其中生產(chǎn)單位4個,即年產(chǎn)600萬噸的李家壕煤礦、1000萬噸的萬利一礦、120萬噸的神山露天煤礦和年產(chǎn)120萬噸的水泉露天煤礦;在建煤礦1座,即設(shè)計產(chǎn)能800萬噸/年的梅林廟煤礦(已取得探礦權(quán));煤炭洗選分公司1個,下轄2個選煤廠(李家壕選煤廠1200萬噸/年、韓家村選煤廠1000萬噸/年);現(xiàn)代化鐵路裝車站1座,外運能力500萬噸;124公里的一級計重收費公路1條,年收入1.2億元。二、人員招聘范圍國家能源集團系統(tǒng)內(nèi)合同制員工。附件:(點擊鏈接查看招聘公告http:zhaopin.chnenergy.com.cn)1.包頭能源公司2023年集團系統(tǒng)內(nèi)招聘崗位主要職責(zé)及任職資格要求.pdf三、招聘人數(shù)及崗位本次計劃公開招聘150人,其中:李家壕煤礦40人,萬利一礦92人,生產(chǎn)服務(wù)中心18人,涉及15個崗位,具體崗位及任職條件要求詳見附件1。四、資格條件(一)基本條件1.思想政治素質(zhì)好,品行端正,愛崗敬業(yè),吃苦耐勞,具有良好團隊合作精神。2.具有符合崗位職責(zé)要求的專業(yè)知識和工作能力,身體健康,無職業(yè)禁忌,能勝任本職工作。3.遵紀守法,無不良記錄,與原單位不存在經(jīng)濟或其他糾紛。4.年齡45周歲及以下,大學(xué)??萍耙陨蠈W(xué)歷。5.首次參加招聘及調(diào)動的,應(yīng)在原單位工作滿足一定年限,其中研究生3年、本科生4年、專科生5年;再次參加的,應(yīng)在原單位工作滿3年。6.年齡、工作經(jīng)歷、任職年限等計算截止時間為2023年9月30日。7.親屬回避:存在以下親屬回避情形的,不得報名及錄用;具有夫妻、直系親屬、三代以內(nèi)旁系血親、近姻親關(guān)系,不得在同一單位擔(dān)任雙方直接隸屬于同一領(lǐng)導(dǎo)或有直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的職務(wù);對副處級(M10)以上干部親屬,不得參加該干部所在二級單位的招聘;正科級(M9)干部親屬,不得參加該干部所在基層單位的招聘。(二)除具備上述基本條件外,還應(yīng)符合各招聘崗位中所列出的具體要求。具有3年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗。萬利一礦井下巡檢人車司機需具備5年及以上駕齡,C1及以上駕照。五、相關(guān)待遇員工薪酬及福利待遇等執(zhí)行包頭能源公司規(guī)定和標準。六、招聘程序及報名時間1.招聘程序:嚴格按照集團公司相關(guān)招聘要求和程序,經(jīng)發(fā)布招聘公告、網(wǎng)上報名、資格審核、筆試、面試、上報審批、錄用入職等程序開展本次招聘工作。2.報名時間:2023年10月30日--2023年11月15日。七、應(yīng)聘指南1.查詢職位。應(yīng)聘人員可登陸國家能源集團人力資源招聘網(wǎng)站(http:zhaopin.chnenergy.com.cn)內(nèi)部招聘欄查詢具體招聘信息。應(yīng)聘人員需準確、完整填寫信息,每人限報1個崗位。2.注冊簡歷。應(yīng)聘人員需按照系統(tǒng)指引,進行實名注冊,并填寫個人簡歷,上傳畢業(yè)證、學(xué)位證、學(xué)籍驗證報告(留學(xué)生提供留服中心認證)、技術(shù)職稱、技能等級等相關(guān)附件,須詳細填寫個人工作經(jīng)歷情況。3.考試測評。公司組織通過資格審查的應(yīng)聘人員參加綜合筆試、面試,具體時間將通過網(wǎng)站系統(tǒng)、電話短信、電子郵件等形式通知,請確保填寫的郵箱、手機號碼有效,并及時查閱相關(guān)信息。八、有關(guān)事項1.請應(yīng)聘人員于報名截止時間前完成報名。在瀏覽網(wǎng)頁時,推薦您使用IE8及以上瀏覽器或360瀏覽器。2.應(yīng)聘人員務(wù)必準確、完整填寫簡歷信息,并對所提供信息真實性負責(zé),如發(fā)現(xiàn)虛假信息,取消應(yīng)聘者應(yīng)聘資格。3.不接受來電、來訪、信函等方式報名。4.公司不組織應(yīng)聘前培訓(xùn)活動,也不以任何形式向應(yīng)聘人員收取報名、培訓(xùn)等費用。來源:國家能源集團
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